مشتری سریع میسنجد: نقش/رشته؟ کارجو/کارفرما؟ ساعت درست است؟ عکس استوک و شعار تضمینی تصمیم را قطع میکند.
اعتماد کاریابی با job placement یا استخدام قطعی تضمینی ساخته نمیشود؛ با عکس صادق، مسیر ثبت درخواست و NAP ساخته میشود.
چکلیست اعتماد فاز ۱ برای کاریابی.
پاسخ کوتاه
عکس دفتر/مصاحبه بگذارید، NAP را با GBP یکی کنید، خدمت را شفاف کنید و ثبت درخواست را با SLA روشن کنید.
عکس و خدمت؛ قابلبررسی
عکس ۲–۳ صحنه دفتر/مصاحبه واقعی بهتر از استوک است.
ثبت رزومه و درخواست نیرو را جدا بنویسید.
بدون job placement یا استخدام قطعی تضمینی.
NAP و نظرات
NAP در فوتر و GBP یکی باشد.
به نظرات نقشه پاسخ کوتاه بدهید.
- tel همان GBP
- فرم ثبت درخواست + SLA
- بدون job placement یا استخدام قطعی تضمینی
مسیر ثبت درخواست
یک CTA غالب ثبت درخواست.
صندوق واحد؛ نه چند واتساپ.
مثال اجرایی کاریابی
مثال ۱: ثبت درخواست — توسعهدهنده — عکس، فرم، SLA.
مثال ۲: فقط استعلام فرآیند — مسیر جدا.
اتصال به کلاستر
صفحات در website-for-recruitment، seo-for-recruitment، mobile-cta-recruitment.
علائم اعتماد عمومی را بخوانید.
جمعبندی مقایسهای
| عنصر | اولویت | نکته |
|---|
| عکس دفتر/مصاحبه | اجباری | واقعی |
| NAP + ساعت | اجباری | GBP |
| خدمت شفاف | اجباری | صریح |
| SLA ثبت درخواست | اجباری | زمان |
| job placement یا استخدام قطعی | اجتناب | فرآیند ثبت درخواست |
فاز ۱ عملی
- ۳ عکس دفتر/مصاحبه واقعی.
- NAP با GBP یکسان.
- خدمت پرتقاضا بهروز.
- SLA ثبت درخواست کنار فرم.
- ۲ پاسخ نقشه.
- شعار job placement یا استخدام قطعی تضمینی حذف.
اشتباهات رایج
- عکس استوک
- NAP متفاوت
- job placement یا استخدام قطعی تضمینی
- ثبت درخواست فقط واتساپ
سوالات متداول
اینستا کافی است؟
مکمل؛ NAP و مسیر پایه است.
قیمت قطعی؟
بعد از نقش و نوع؛ عدد بدون اسکوپ نگذارید.
فوری تضمینی؟
ظرفیت واقعی؛ قول مطلق ندهید.
نمونهکار؟
واقعی و قابلبررسی.
مطالب مرتبط
ادامه مسیر
اگر میخواهید همین موضوع را اجرایی کنید، طراحی سایت کاریابی را ببینید یا از بررسی وضعیت فعلی سایت اولویتها را مشخص کنید.
